Universidad Nacional de Mar del Plata. Gobierno y Funcionamiento

GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD
ASAMBLEA UNIVERSITARIA
 La Universidad Nacional de Mar del Plata está dividida en unidades académicas. Su actividad,
funcionamiento y órganos de gobierno están reglamentados a través del Estatuto. El Estatuto lo dictó la propia Universidad a través de la Asamblea Universitaria. Este es el máximo órgano de gobierno de la Universidad, tiene representació por Unidad Académica y por claustro. No se reúne permanentemente. Puede ser convocada por el Rector, por el Consejo Superior o por 1/4 de sus propios miembros.


Integración
 Está conformada por 6 docentes, 4 estudiantes y 2 graduados por Unidad Académica. A su vez va a tener 3 miembros representantes de las instituciones pre universitarias como es el Ilia. También hay 3 no docentes, que representan al personal administrativo de la institución. Son 108 representantes de las 9 Unidades Académicas, más 3 del Ilia más 3 no docentes. Son un total de 114 miembros. Todos estos integrantes tienen su respectivo suplente.

Duración
 Los asambleístas duran 2 años en sus cargos y pueden ser elegidos indefinidamente. Un asambleísta no puede ser al mismo tiempo consejero superior, pero sí puede integrar el Consejo Académico de su facultad.

Funciones
1. crea y modifica el Estatuto
2. crea o disuelve unidades académicas
3. se reúne una vez al año para la presentación del informe de gestión y el plan anual del Rector
4. sesionará de acuerdo a su propio reglamento
5. suspende o separa a cualquiera de sus miembros
6. elige al Rector y Vice
7. puede separar de sus cargos al Rector y Vicerrector
8. crea, organiza, modifica, y disuelve, unidades académicas.


CONSEJO SUPERIOR
Introducción
 Por estatuto, debe reunirse por lo menos una vez al mes. Es el órgano dónde se resuelven todos los asuntos de la universidad. Es el órgano de apelación de las resoluciones de los Consejos Académicos y las resoluciones del Rector. Están representados todos los claustros y todas las facultades, pero en menor medida que en la Asamblea.

Integración
 Formado por todos los Decanos de las Unidades Académicas, más 1 estudiante, 1 graduado y 1 docente por UA, más 1 representante del Ilia más 2 representantes de los no docentes. Duran 2 años en sus cargos y pueden ser reelegidos indefinidamente. No pueden ser asambleístas. Pueden ser reelectos indefinidamente.

Funciones
1. crea las normas para los concursos
2. las fechas de inscripción
3. reglamenta el ingreso
4. regula la actividad de los alumnos, como cuando un alumno activo se convierte en pasivo, etc
5. establece todo lo concerniente a la actividad docente
6. ratifica el nombramiento de los docentes regulares
7. puede separar a sus miembros y a profesores regulares
8. puede convocar la Asamblea Universitaria
9. administra y gestiona los recursos económicos de la U


RECTOR & VICERRECTOR
 Es un órgano unipersonal encargado de ejecutar lo dispuesto por el Consejo Superior. Es elegido en la Asamblea. El requisito para ser Rector y vice Rector es ser profesor regular (que haya accedido al cargo a través de un concurso). Puede ser reelegido una sola vez en el período siguiente. Puede convocar la Asamblea. Nombra Secretarios. La sede del rectorado está en Diagonal Alberdi y San Luis. Dura 4 años en sus funciones y puede ser reelegido una sola vez.



GOBIERNO DE LA FACULTAD

CONCEJO ACADÉMICO
 Es un órgano colegiado. Se reúne en forma permanente, como mínimo una vez al mes. Compuesto por 6 docentes, 4 estudiantes y 2 graduados y 1 no docente. Los Consejeros duran 2 años en sus funciones. Trabaja en comisiones, una comisión trata temas estudiantiles, otra reglamentarios. Los asuntos pasan primero por comisión, y luego a plenaria, dónde se resuelve de acuerdo al dictámen de la comisión. Funciones: Nombra al Rector y Vicerector Establece y modifica el plan de estudio. Llama a concurso para cargos docentes. Designa a la comisión asesora Aprueba el concurso y eleva al Consejo Superior para su ratificación. Designa a los profesores. Elige al Decano y Vice decano.


DECANO Y VICEDECANO
 Es elegido por el Consejo Académico y puede ser reelecto por una vez Debe ser profesor regular de la facultad (que accedió por concurso)

Funciones
1. otorga licencias menores a 30 días a los docentes
2. nombra a sus secretarios (secretario académico, secretario de asuntos de postgrado, secretario de coordinación)


PERSONAL NO DOCENTE
 Las personas que trabajan en división alumnos realizan las listas, las actas, de las Cursadas y mesa.


LAS ELECIONES
 Para ser representantes, los estudiantes deben estar en una agrupación. Para el Centro de Estudiantes se realizan elecciones anuales. Para elegir representantes para integrar los órganos de Co-gobierno (4 para la Asamblea, 4 para el Consejo Académico y 1 que vá a ir al Consejo Superior). Para los estudiantes, donde hay 4 cargos, son 3 para la mayoría y 1 para la minoría que alcance el 25%. Donde son 3 cargos, van 2 para la mayoría que alcance el 25%. Para votar un estudiante debe ser alumno activo y estar en los padrones. En el caso de los docentes, deben ser regulares, los interinos no pueden votar.


CLAUSTRO DOCENTE
PROFESORES
1. Titular
2. Asociado
3. Adjunto


AUXILIARES DE LA DOCENCIA
Ayudante de 1ra
Ayudante de 2da (o ayudante alumno)
Jefe de Trabajos Prácticos


DEDICACIONES
Simple
Parcial
Semiexclusiva
Exclusiva

OTROS TIPOS DE PROFESORES
Extraordinario
Honoris Causa
Invitado


DESIGNACION
 La forma normal del acceso al cargo docente es a través del concurso. A este docente se lo denomina regular. La forma contraria a la designación por concurso es la de profesor interino. Este nombramiento es por un año, para llamar a concurso. En la práctica se suele prorrogar por años, la situación de interinato.


EL CONCURSO
 La comisión asesora es la que lleva adelante los concursos. Está formada por 5 miembros, 3 docentes, 1 graduado y 1 estudiante. El estudiante debe tener la materia en concurso aprobada y 18 materias aprobadas. El CA establece el tipo de cargo y la dedicación. Se designa una comisión asesora y éste cuerpo de 5 miembros es el que lleva adelante el concurso. Establece la fecha, publica el llamado a concurso. El aspirante debe entregar 7 juegos de currículums, 5 para el CA y 2 para el archivo de la facultad. 48hs antes del día del concurso, se sortea un tema. Todos los miembros de la CA proponen uno y se sortea el orden en que van a exponer los aspirantes. El concurso tiene dos partes, una es la oposición que es dónde el aspirante va a exponer, por espacio de 30 minutos, demostrando lo que sabe del tema, y la otra parte es en la que la CA le va a realizar consultas. La segunda parte, denominada coloquio, no debería ser de contenido académico, aunque a veces se le consulta sobre la exposición realizada. Dependiendo del cargo a concursar, se le consulta si cambiaría el programa de estudio, o daría más o menos prácticas, cómo deberían ser los parciales, sobre la carga horariao sea más didáctica. No sólo es importante lo que sabe, sinó lo que pretende para la cátedra. De ésta manera, los miembros de la CA, tienen una visión general de lo que considera el concursante para la cátedra. Cuando finaliza, la CA debe emitir un dictámen con un órden de mérito, fundamentando porqué cada aspirante se encuentra en el orden asignado. Este dictámen puede ser unánime o dividido y no es vinculante. El mismo se entrega al Consejo Académico es el órgano que designa a los profesores con mayoría absoluta (con las 2 terceras partes). Esa desigación es elevada al Consejo Superior para su ratificación. Los dictámenes pueden ser impugnados judicialmente en juzgados federales, porque es demandada la Universidad.

Para abordar un estudio detallado sobre ésta temática, recomendamos la lectura del estatuto de la UNMDP. Para descargarlo hacer click aquí.


Elementos de Actuación Profesional. Roberto Ayos Figuera. Escrito Nro. 3, Universidad Nacional de Mar del Plata. Gobierno y Funcionamiento, Version 3.
Descargar éste artículo:      PDF      DOCX      DOC      TXT